作为纪星的老同学和上司，韩廷又是纪星的追求者。他为什么就不会在纪星的创业路上扶一程、拉一把呢？
答案很简单，韩廷是个理性的投资人。
他秉承的是“私交是私交、工作是工作”的理念。韩廷说，星辰现在没有任何不可替代的竞争力，但运营、管理、渠道等问题却很致命。换句话说，星辰科技的长板不够突出，短板过于明显。投资固然要看潜力，但是长板只能提升上限，短板才会决定下限。
事实上，投资的本质就是投人。一个优秀的投资者，从来都不会被感性和情绪左右自己的判断。在韩廷看来，星辰有技术、有人才、有朝气、有活力，貌似是个不错的投资对象。
不过，韩廷十分清楚，纪星是个优秀的技术型人才，却不是一个优秀的管理者。纪星与苏之舟的创业团队组合，在技术研发领域或许有自己的优势，但是管理才是企业的生命线。
正如韩廷说的那样，纪星与苏之舟“缺乏管理经验，也没有行业内顶尖的人脉，没销售、没渠道，拿什么将产品打入市场。”
在两人之中，苏之舟没有任何的职场经验，纪星工作三年依然像她的机器人一样是个小白。这样的公司高层，谁都不会轻易地抛出橄榄枝、挥动着支票大撒币。
投资与被投资，是个双向的选择。
对于韩廷而言，拒绝投资星辰，是他作为投资人的理性选择；对于纪星而言，这是年轻人创业必然遭遇的社会毒打。
纪星的创业，这才是真实的成人世界。